Jdi na obsah Jdi na menu
 

Požadavky hnutí nezaměstnaných

Požadavky hnutí nezaměstnaných

 

Vážení spoluobčané,

jako ti, kdo již byli postiženi ztrátou zaměstnání, se vzhledem ke zkušenostem, s nimiž jsme každodenně konfrontováni, cítíme nuceni upozornit na situaci lidí bez práce v naší zemi.

Naše hnutí hájí zájmy a požadavky nezaměstnaných. Současná vláda svou restriktivní politikou porušuje nebo obchází lidská práva zakotvená v ústavě, listině základních práv a svobod a mezinárodních dokumentech. Navíc mlčky přihlíží zneužívání prostředků z Evropského sociálního fondu určených na podporu politiky zaměstnanosti.

Změnami od 1. ledna 2011 vláda opět zhoršuje životní podmínky nezaměstnaných a nezaměstnaností ohrožených občanů a její zlovolné plány tím zdaleka nekončí. Nedoufejte, že svou situaci vyřešíte, když se podřídíte útokům na svá práva a budete se snažit splnit nespravedlivé požadavky, vláda nechce lidem bez práce pomoci, ale snaží se je vyštvat ze společnosti, kriminalizovat a existenčně zlikvidovat, a tak ohrožuje rovněž postavení zaměstnanců.

Naše hnutí sestavilo Chartu práv nezaměstnaných, která stanovuje základní principy civilizované sociální politiky. Požadavky hnutí nezaměstnaných jsou konkrétním vyjádřením principů Charty práv nezaměstnaných a týkají se především postavení nezaměstnaných, zvýšení zaměstnanosti a celospolečenských záruk existenčních jistot, bez nichž není možné lidsky důstojně existovat.

Splnění požadavků bude znamenat obnovení spravedlnosti pro nezaměstnané a také zlepšení podmínek pro zaměstnané. Připojte se k Akčnímu spolku nezaměstnaných a pomozte nám požadavky prosadit!


Požadavky

 

Návrhy pro důstojnější postavení nezaměstnaných:

  • Namísto veřejné služby po 6 měsících nárok na plnohodnotnou práci alespoň za minimální mzdu
  • Zvýšení podpory v nezaměstnanosti na 80% předchozího výdělku a prodloužení doby jejího vyplácení o 8 měsíců, zrušení zastropování podpory v nezaměstnanosti
  • Povolení souběhu přivýdělku a pobírání podpory v nezaměstnanosti
  • Zachování podpory v běžné výši bez ohledu na způsob ukončení pracovního poměru
  • Poskytování podpory v nezaměstnanosti bez ohledu na výši odstupného
  • Započítávání doby studia jako náhradní doby pro poskytování podpory v nezaměstnanosti
  • Přeměna úřadů práce z represivní organizace v instituci pomáhající nezaměstnaným
  • Nevyřazovat nezaměstnané z evidence ÚP z malicherných důvodů, dobu sankčního vyřazení zkrátit na 2 měsíce
  • Právo uchazeče na volbu ÚP
  • Právo na rekvalifikaci
  • Nárok na úhradu nákladů spojených s hledáním zaměstnání
  • Plně započítávat dobu registrace na úřadu práce do odpracovaných let nutných pro přiznání důchodu
  • Závazná pravidla pro přijímací pohovory — dotazníky bez identifikačních údajů
  • Povinnost inzerovat pracovní nabídky v českých médiích i v českém jazyce
  • Zařazení zástupců nezaměstnaných do tripartitního vyjednávání
  • Zabraňovat sociálnímu vyloučení nezaměstnaných, právní postihy za podněcování negativních postojů vůči nim
  • Délka výpovědní lhůty a výše odstupného v závislosti na počtu odpracovaných let
  • Přiměřená ochrana nezaměstnaných před povinností splácet dluhy po dobu nezaměstnanosti
  • Zrušení minimálních odvodů na veřejné zdravotní pojištění u osob bez příjmů
  • Zavedení slev pro nezaměstnané na dopravu a kulturu
  • Osvobození nezaměstnaných od zdravotnických poplatků

 

 

 

Návrhy pro zvýšení zaměstnanosti:

  • Zavedení 35 hodinového pracovního týdne
  • Minimální mzda stejná pro celou ČR ve výši 60% průměrné mzdy
  • Neprodlužovat věk odchodu do důchodu a nerušit 9. třídu ZŠ
  • Zvýšení důchodů
  • Krácení předčasných důchodů jen po dobu, než občan dosáhne důchodového věku
  • Za práci na černo trestat zaměstnavatele, ne zaměstnance
  • Nepropouštět hromadně státní zaměstnance
  • Neomezovat dotace na zaměstnávání zdravotně postižených
  • Zřízení pracovních soudů
  • Zřízení veřejného seznamu firem porušujících práva zaměstnanců
  • Regulace dohod o provedení práce a dohod o pracovní činnosti
  • Důsledné potírání schwarz systému
  • Zavedení institutu vyšetřovacího agenta pro zjišťování porušování zákonů při přijímání a zaměstnávání pracovníků




Návrhy na celospolečenské změny

  • Zrušení sociálních poukázek a jejich nahrazení hotovostními dávkami
  • Nárok na sociální dávky posuzovat za jednotlivce, ne za celou domácnost
  • Nepodmiňovat nárok na sociální dávky prodejem veškerého majetku a úplným vyčerpáním úspor
  • Zrušení existenčního minima, pravidelná valorizace životního minima, v budoucnosti zavedení minimálního zaručeného příjmu
  • Zajistit důsledné dodržování zákazu všech forem diskriminace
  • Podpora družstevního podnikání
  • Ve vzdělávání zvýšit důraz na výuku principů právního státu, ústavnosti a sociálních  práv

 

 

Komentáře

Přidat komentář

Přehled komentářů

Zatím nebyl vložen žádný komentář